Het zorgprestatiemodel is vanaf 2022 de nieuwe bekostiging voor GGZ en forensische zorg (FZ).
Van theorie naar implementatie
Verschillende vormen van bekostiging binnen de ggz en fz, zware administratieve lasten door indirecte tijdsregistratie, niet transparante koppeling tussen prijs en zorglevering en schotten tussen het op- en afschalen van zorg. Met de komst van het zorgprestatiemodel is dit allemaal voorbij. Voor alle ggz- en fz-instellingen is dit erg ingrijpend, maar het biedt ook voordelen.
In deze whitpaper lees je:
- De impact van het zorgprestatiemodel op de bedrijfsvoering van de zorgorganisatie
- Een uitgebreide checklist ter voorbereiding op de implementatie van het zorgprestatiemodel
- Informatie over onze dienstverlening bij de implementatie van het zorgprestatiemodel
Mail mij deze whitepaper
Vul onderstaand formulier in om de whitepaper te ontvangen.
Ook interessant
Whitepaper16 feb 2021
Zorgprestatiemodel: leren van simuleren
De implementatie van het zorgprestatiemodel staat voor de deur. In de whitepaper ZPM Leren van simuleren lees je hoe simuleren werkt.
Whitepaper14 apr 2020
Administratieve lastenverlichting by Design
De introductie van Horizontaal Toezicht in de GGZ in combinatie met het nieuwe zorgprestatiemodel biedt een unieke kans, namelijk het verlichten van administratieve lasten ‘by Design’.
Opname29 jan 2021
Simulatie Zorgprestatiemodel
Per 1 januari 2022 wordt zorg niet langer afgerekend via de DB(B)C’s of basis GGZ-prestaties maar via het zorgprestatiemodel. Deze enorme verandering heeft impact op de bedrijfsvoering van jouw zorgorganisatie, de manier van zorg verlenen en uiteraard primair op de financiële opbrengst van de zorg.